与众不同的J2E模式只为保障你
获得好工作 拥有好前程
J2E(Job to Education)【科技人才后台】定位;
确认企业真实岗位招聘需求后,再招募潜力候选人入职培养;
帮助候选人边工作积累边学习提升,是企业定岗和委培的升级。
简单理解即是:先入职,再带薪学习。
全程企业项目实战训练
全面对标 华为14 腾讯T3 阿里P6 级人才能力体系
最好的学习是工作;
所以,在通通超:
你进入的不是传统培训班, 而是参与项目组;
你接受的不是枯燥听人讲,而是实战真工作。
【先迸体系×全面培养】拒绝千篇一律的,庸俗课程大纲。
【专业能力×全面掌握】拒绝零碎片面的,落后工作方法。
【真实项目×磅礴赋能】拒绝侮辱智商的,套路仿真项目。
终身就业保障
依托其他人力资源公司庞大的企业人才合作资源,
我们拥有海量的初、中、高级职位招聘订单;
我们将遵照法律法规与每位成功录取的候选人签署《终身就业保障合同》,
保障理想职业的发展。
敢于承诺 他人做不到的承诺
- 企业真岗内训
工作定向内推
极速就业保障
终身就业增值
勇于保障 他人做不到的保障